¿Sabías que en los últimos meses muchas empresas en Uruguay han sido hackeadas, afectando significativamente sus negocios? Por eso, queremos recordarte la importancia de ser proactivo para proteger la integridad y confidencialidad de tus datos.
En el mundo empresarial actual, la toma de decisiones informadas es la clave para el éxito. Es por eso que en Nodum presentamos nuestra última innovación: un nuevo dashboard que incorpora las ventajas del business intelligence a Nodum RRHH.
En toda organización es importante la capacidad para cumplir tareas en tiempo y forma. Pero en las empresas de logística y transporte, esto se torna absolutamente esencial. Los sistemas de TMS (Transport Management System) permiten a este tipo de empresas controlar y rastrear vehículos, flotas y colaboradores y realizar el seguimiento de las tareas, garantizando la eficiencia operativa en tiempo real.
Antes de la expansión de Internet, cuando una empresa contrataba un sistema informático de gestión (como Nodum ERP), el proveedor debía instalar ese programa en los ordenadores de la empresa, alojando el software en los servidores locales de cada compañía. Esta modalidad, llamada “software on-premise”, sigue siendo utilizada por varias empresas. Sin embargo, con la masificación de Internet y del Cloud Computing, se ha impuesto otra modalidad de acceso a las soluciones de software: el Software as a Service, más conocido por sus siglas “SaaS”.
La aceleración digital impuesta por la pandemia ha impulsado enormemente la adopción de tecnologías cloud en las organizaciones.
Cada día se generan cerca de 2,5 quintillones de bytes de data alrededor del mundo. La “Big Data” es un recurso tan valioso para las empresas que los expertos la denominan “el nuevo petróleo”. El desafío está en tener la capacidad de analizar en tiempo y forma ese caudal inmenso de información, sin ahogarse entre un cúmulo de datos sin valor estratégico para la toma de decisiones.
Uno de los ítems clave en la administración de personal de una empresa, es el proceso de liquidación de nóminas y pagos. Dicho proceso requiere una gran cantidad de tiempo, así como un expertise determinado en los profesionales que lo ejecutan, convirtiéndose en una tarea a la que es vital prestar especial atención.
La automatización no es un fenómeno nuevo. Pero gracias a los avances en robótica, inteligencia artificial y aprendizaje automático (machine learning) una gran gama de actividades laborales, incluyendo las que requieren ciertas competencias cognitivas, están en la mira de ser automatizadas en un futuro cercano, a medida que las máquinas equiparan o superan el desempeño humano.